心态修炼

课程名称：

心态修炼+心智模式

培训对象：

面对企业管理层及骨干员工层

课程目标：

?在持续的压力下，情绪问题不仅会在潜移默化中影响工作者个人（尤其是骨干员工）的工作表现，更会逐渐影响整个团队的心态和行为表现。

本课程试图通过真实的案例及探讨互动，从情绪感知的层面切入，对于常见的情绪反应与压力问题进行实战性的探讨，并对面对实际问题时应采取的心态给出建议。首先使学员从素质与心态上得到提升，意识到带好团队是自己的职责也是自己发展的重要标志。其次，在激发了学员主动性后，介绍并讲授各种原理和工具的运用，使学员与团队双双发展。

课程的主要内容有：

1、心态是成功的关键。正确认识压力和情绪，避免坏情绪的影响。

2、员工易见不良心态及调节方法。辨别不利心态的压力源，掌握压力的干预与应对策略， 学会一套有效的放松方法。

3、工作后影响员工心态的因素和消除方法。学会如何保持良好的心态，进而创造更佳的业绩。

4、职场人应该具备什么样的心智模式，优秀员工的12心态分析。

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?课程时间：

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课程大纲：

1.?心态是成功的关键

l?情绪影响个人发展和工作状态

n?你对自己拥有的生活满意吗 ？从生活了解心态的重要性

n?不再抱怨，建立成功心态

n?分析知识、技能、态度对工作的影响比重

l?去除员工错误和消极的观念和思维方式

n?企业四品人群分析

n?员工常见的六大心态误区

2.??员工主要工作压力分析和调整技巧

n?员工易见不良心态及调节方法

n?诊治职场失败的四大常见“病症”

n?正确看待压力，学会随时放松

n?个人心态素质的培养与提升

3.?工作后影响心态的主要因素分析和平衡式工作技巧

n?工作后影响心态的主要因素分析

n?换个思维,让自己的心灵轻松

n?活在当下,珍惜自己拥有的

n?压力预防与自我情绪疏导、自我心理调适

4.?优秀员工应具备的十二心态

n?一、主人翁的心态

把公司当成家，小事小情见思想

n?二、事业的心态

从建筑工人看职业与事业

n?三、积极的心态

九人过桥的试验

死囚试验

n?四、学习的心态

从杰克韦尔奇、李嘉诚、丁磊看学习力的重要性

n?五、诚实勤奋的心态

诚实勤奋是职业的第一准则

n?六、付出的心态

付出和得到是一种因果关系

n?七、珍惜时间的心态

死神的账单

n?八、全力以赴的心态

猎狗和兔子

n?九、合作的心态

西游记告诉我们合作是什么

n?十、创新的心态

变则通，通则达

n?十一、双赢的心态

亏本的买卖没人作

n?十二、感恩的心态

感恩是人最深情感的体现

·?学员培训心得自由分享与问答

·?本期培训总结

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结束